Agendamento Seguro Desemprego Garanhuns (PE): Como dar Entrada

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Você garanhuense, não espere mais para fazer o agendamento Seguro Desemprego Garanhuns, pois com a grande busca pelos 138.642 garanhuenses, você pode demorar para ser agendado. Quanto mais rápido o  agendamento Seguro Desemprego Garanhuns for realizado, mais rápido você receberá o seguro-desemprego. Continue conosco e agende agora mesmo.

É certo que a assinatura e cadastro do trabalhador na Carteira de Trabalho e Previdência Social, garante a eles vários benefício, porém, o o agendamento Seguro Desemprego não garante que você não perca este prazo.

Agendar Seguro Desemprego
Agendar Seguro Desemprego Garanhuns

Agendamento Seguro Desemprego Garanhuns

No agendamento Seguro Desemprego os atendentes farão a verificação de seus documentos e cadastro junto ao Ministério do Trabalho e Emprego. Quando a documentação do trabalhador está correta, inicia-se a solicitação do Seguro Desemprego.

Para que não haja dúvidas sobre o agendamento, confira se você pode dar entrada no Seguro Desemprego. Separamos abaixo os pré-requisitos de tempo e também documentos que você irá precisar.

Agendamento Seguro Desemprego
Agendamento Seguro Desemprego

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    Antes de agendar o atendimento, verifique você mesmo o tempo de contribuição que te dá direito ao benefício. Algumas regras mudaram, por isso, veja se na sua Carteira de Trabalho você comprova os prazos exigidos.

    1º Solicitação

    • Mínimo de 18 meses.
    • A partir de 18 meses de trabalho, ou seja, 1 ano e 6 meses, você pode solicitar o seguro.

    2º Solicitação

    • Mínimo de 9 meses.
    • Esta é a segunda vez que você é demitido e quer solicitar o benefício? Comprovados 9 meses de serviços prestados você poderá receber.

    3º Solicitação

    • Mínimo de 6 meses.
    • O tempo exigido diminui para 6 meses na 3º solicitação do benefício.

    Para receber de 3 a 5 parcelas do Seguro Desemprego em Garanhuns, você precisa atender aos requisitos do Ministério do Trabalho e Emprego, como por exemplo, ter sido demitido sem justa causa. Em outro artigo no blog explicamos mais sobre o programa.

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